学生手持“双证书”毕业，技能大赛更令如虎添翼
□本版撰文 信息时报记者 徐珊珊
“普通教育有高考，职业教育有大赛”如今已成为广州职业学校的共识。
目前，市内职业学校形成了“校校有比赛、层层有选拔、师生齐参与、全国有大赛”的良好局面。技能大赛也成为广州市中职教育教学改革的“风向标”和成果展示窗口，体现了广州中职教育教学特色。
2012年，在全国职业院校技能大赛中，广州市获2个一等奖，19个二等奖，13个三等奖。近年来，广州市中职学校积极推动校企合作、教产对接等办学模式，加强“双师型”教师队伍建设，毕业生就业率达97%以上，中职毕业生不仅能就业，而且能高质量就业和稳定就业。
技能大赛与企业需求紧密衔接
市教育局职业与成人教育处相关负责人指出，“现在企业对学生的能力要求越来越高，所以我们的竞赛项目也紧贴社会需要和产业需求，广泛对接行业、产业、企业。”据悉，中职技能大赛的内容、要求，除了与行业的职业岗位标准对接外，还要进入中职教育的课堂教学，促进教学面向生产实践，形成竞赛与教学互动机制，以赛促教，以赛促学。
在去年12月举行的广州市中职学校技能大赛中，有的比赛项目完全按企业岗位实际需求来设计，有的项目实现了竞赛内容和标准与相关工种的国家职业资格鉴定相对接。例如，计算机绘图项目，根据计算机绘图员高级工职业资格的鉴定内容和标准制订竞赛细则和评分标准，由广州市职业技能鉴定指导中心派出考评员作裁判，比赛成绩合格可获取高级工证书。据了解，一般情况下，中职学生要在毕业两年后才能考高级工。
以赛促教方面，学生做的不再是简单的、重复性的流水作业工作，而是解决岗位工作与学习毫不相干、专业对口度低的问题。例如，有些职校将专业建设依托于生产车间，将实训教学融入生产车间，车间进校已超越了传统模式。据广州市信息工程职业学校合作企业——上海合胜计算机科技有限公司相关负责人介绍，该公司华南总部就设在学校里，学生下课可以随时在这里实习。在企业课堂里，学生不但要通过技能训练，而且要成为最新技术的掌握者；在这里，企业员工足不出户，零学费零负担，即可以学习知识，又能获得学历……
中职毕业生就业比例高
据市教育局职业与成人教育处相关负责人介绍，近几年，中职学校推荐就业机制不断完善，广州中职毕业生的就业率一直保持在97%以上，而且专业对口就业、高质量满意就业的比例不断提高。
据悉，广州市中职学校都均建立了健全的推荐就业机构，负责对毕业生提供就业指导、联系就业单位、推荐就业等专业服务。而且广州市中职学校大多有几十年的历史，积聚了深厚的校园文化底蕴，并融合企业文化，形成了先进的办学理念与优良的“双师型”教师队伍，建立了具有先进设施设备的实习实训基地。长期以来，为各行各业培养了大批实用型人才，许多已成为企业技术骨干、行政高级管理人员和行业领导。他们了解母校的人才培养优势，并对母校怀有深厚感情，热心支持学校事业，主动回校聘用自己的师弟师妹，已成为毕业生就业“资源库的重要资源”。
另一方面，中职学校全面实施“双证书”制度，即学生毕业领取中职学校毕业证书，必须先考取与所学专业对口的职业资格证书。据悉，学校建立技能证书鉴定所（或考核点），为学生考取技能证书、职业资格证书提供指导和服务，为学生持“双证书”毕业打下良好基础。学生持有职业资格证书即可直接上岗，深受企业欢迎。
“像电梯安装与维修这类专业，四五个岗位招一个人都很正常。”广州市土地房产管理职业学校相关负责人告诉记者，该校和碧桂园、合生、富力等地产公司和日立、三菱、奥的斯等国际知名电梯企业合作，拓展了学生的实训资源。而广州市财经职业学校校长张立波则表示，学校与40多个知名企业开展校企合作，开办“用友班”、“友谊班”等订单式培养，实习就业有效对接，广百、友谊等大型企业大量接收该校毕业生。
技能大赛获奖者最受企业欢迎
由于技能大赛分为市赛、省赛和国赛，每个层次的比赛都聚集了各大职业院校最优秀的人才，他们往往是企业争抢的对象，能获得企业的高薪留用。广州市中职技能大赛有关负责人称，越来越多大型企业希望能在技能竞赛中招到拔尖的学生，今年就有一些世界500强的企业到场观摩。
“中职生想留在广州的三甲医院，一般是很难的。但技能大赛的获奖选手因为人文素质和技术好，常常受到医院的青睐。”广州卫生学校一位负责人表示，技能竞赛获奖选手大部分都有机会就业于广东省中医院、中山大学附属医院等省级大型医院，甚至出现多家大医院哄抢一名获奖选手的情况。
佛山一家企业招聘负责人表示，技能大赛获奖的学生，到了公司之后基本不用再花时间培训，交接期比其他学生短很多。尽管在实习期，获奖学生的工资未必比其他学生高多少，“但转正之后，获奖的学生上升势头很猛，我们会根据他们表现出来的能力逐渐增加他们的工资。
据悉，这些“能工巧匠”除了备受企业青睐外，他们中的不少人也成功地自主创业。“现在很多大学生都是在给中职生当下手甚至打工呢！”广州市教育局副局长吴强表示，很多中职生由于比普通的高中生提早参加工作，四年中通过个人的努力已经做到企业的中层甚至是自己当上了老板，而同龄的高中生才刚刚大学毕业，一切还是从头开始。从这个角度来看，中职生的发展机会确实比只有华山一条路的普通高中生多。
成功足迹
●张永盛
毕业于广州市电子信息学校。曾获2010年全国中职学校技能大赛“工业产品设计”项目一等奖，因其在全国比赛上出色的表现，被学校批准免试升读高职院校，但是他凭借自己的实力，最终以高分考取了广东外语艺术职业学院。2012年高职毕业后，张永盛与同学合伙创办了广州韦邦杰世广告有限公司，随着公司业务的发展，他回到母校招聘师弟师妹，寻找新生力量，继续追寻梦想。
●赵婉霞
广州市纺织服装学校2009级高级版房班毕业生。2012年获广东省中等职业学校技能大赛CAD版型制作、放码与缝制单项竞赛第一名、全国职业院校技能大赛中职组服装设计与制作女式春秋品牌服装CAD板型制作、放码与女式春夏品牌样衣试制比赛二等奖。由于有奖项在身，不少企业向其抛出橄榄枝。赵婉霞如今就职于全国顶级服装设计师计文波先生旗下的时尚机构工作。
●何石志
广州市建筑工程职业学校的毕业生。曾获得2009年广东省职业技能大赛工程测量项目冠军、全国职业技能大赛银牌。毕业后就职于海南省五建。经过几年的磨炼，他已经成长为该公司的一名测量骨干。据悉，目前何石志的月薪已经过万，他深有感慨地说：“一技在身，梦想可成真”。
广州市中职学校学生技能竞赛计算机类竞赛现场。
